岗位职责：
1、全面负责物业公司日常管理工作，对结果负责。
2、执行公司各项管理规定，提高工作效率，完成约定经营管理目标。
3、制定审核各管理处财务预算，合理使用资金，监督费用收支情况，提高经营效益。
4、协调好公司内、外部的相关关系，维持并提升公司的品牌形象和美誉度。
5、检查、监督、指导分管部门日常经营及业务管理工作状况，并使各部门高效、有序、专业的运作和发展。
6、 负责公司物业管理项目的前期介入（协调）、移交验收、装修管理、入伙工作、工程遗留问题处理。
7、 负责协商、调解与开发商公司有关具体业务对接工作，并代表公司向开发商报告有关在项目管理中涉及相关部门协调解决之事宜。
8、 履行公司安全、消防第一责任人的所有职责。
9、 负责审核各类经济合同，并组织管理质量审评、目标评估、进度考评。
10、负责各管理处日常经营管理资金费用支出计划的审核、借款审核、费用报销审核。
11、负责组织实施各物业管理处年度工作目标、工作计划、工作标准、工作程序、管理制度。
任职条件：
1、 8年以上大中型物业公司工作经验，其中3年以上同等职位工作经历，具备较强的物业公司全盘管理能力。
2、 具有系统的物业管理理念，熟悉物业运作及全面运营管理流程，熟悉物业管理相关法律法规。
3、 善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力。
4、 熟悉企业全面运作，企业经营管理、各部门工作流程。
5、 具有很好的领导才能，较强的综合素质和行政管理能力，具有良好的职业道德和事业心。


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